大和財託株式会社

［一覧に戻る］

用地仕入営業～仕入好調による増員募集。成果に応じた高い報酬～ ★業界・職種不問/未経験歓迎★

職種: 総合職
勤務地: 東京

業務内容

★未経験歓迎！未経験者も活躍できるフィールドがあります！

成果次第で年収1,000万円超えも可能！収益性の高い物件造りには仕入が重要であり、当社ビジネスの根幹です。

顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務（業者訪問や反響対応）をお任せします。

案件獲得～契約～決済まで物件担当として一貫して従事します。

検討物件に懸念事項はないか、開発は問題なくできるかといった視点で現地調査を行い、

関係各部署（建築部門やリーシング部門など）と連携・協力しながら業務を進めます。

【具体的な仕事内容】

・開発物件企画

・不動産売買契約・決済

・仲介業者への営業活動

・現地確認・役所調査

・事業収支の作成

・建築事業部・賃貸管理部・修繕チームとの連携

【特長】

・仕入の優位性

当社独自のノウハウにより、他社が購入できない土地（狭小地や変形地）でも仕入れが可能。

多くのチャンスがあり、成果を出しやすい環境があります。

・圧倒的顧客ファースト

当社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。

「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。

・完全実力主義

年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。

営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。

・出る杭を引き上げる

周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。

【社員の声】

組織・事業運営における代表の決断が非常に早いです。

特に不動産業界は物件や土地を購入する際のスピードが非常に大切なので、

代表はじめ社員全員がスピード感をもって仕事をしています。

また、代表のスタンスから個人的にも多くのことを学ばせていただいています。

（総合職/入社7年目）

自分が納得するまで働けるところが好きです。成果を出したければ突き詰めて働けますし、休みは休めるメリハリがあります。

最近では新規プロジェクトの主担当も任せていただき、チャレンジできる、チャンスを与えてくださる環境に感謝しています。

（総合職/入社2年目）

▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。

・キャリア採用HP

https://recruit.yamatozaitaku.com/career

・社員インタビュー

https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview

・YouTube

https://www.youtube.com/c/toushikin

雇用形態

正社員

必要条件

・経験

【業界・業種不問】

何らかの営業または顧客折衝のご経験　

※サービス業での店舗職、玩具の営業など異業界出身者も活躍中

・資格

特になし

尚可：宅地建物取引士

・学歴

特になし

＼こんな方におすすめ／

・スピード感を持って仕事したい方

・前向きかつ誠実に仕事に取り組みたい方

・顧客ファーストの提案がしたい方

・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方

・チームワークやコミュニケーションを大切にし・いる会社で働きたい方

・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方

・やりがいのある仕事に挑戦したい方

・前職よりも年収アップしたい方

会社PR

当社は、他にない戦略で急成長を続けている

1棟収益不動産を軸に資産価値共創を生業とする会社です。

創業以来増収増益、わずか9年(2022年時点)で売上100億円を突破

2030年には1,000億円超を目指しています。

自分たちだけが良ければいいというビジネスは一切行ってきていません。

また、これからも行うつもりはありません。

お客様の人生を潤し、ともに働く取引先を潤しながら、

自社と社員を潤していく。それが大和財託の「潤環シナジー戦略」。

業界内にはびこる、ありとあらゆる不透明さを払拭し常識を変え、社会を変え、未来を変えてゆく。

大和財託の原点であり、とても大切な戦略です。

もしもあなたが不動産業界にマイナスイメージを持っているなら

私たちはその正反対にいます。

だからこそどんなライバルも真似のできない成長を、続けることができています。

圧倒的成長を実現し日本を代表する企業になってみせます。

当社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。

＼ホワイト企業認定最高ランク『プラチナ』取得！／

「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい企業」を指す、ホワイト企業に2022年から3年連続で認定。

283社の認定企業(2024年)のうち、上位16.9％のみが取得する『プラチナ』ランクを取得しています！

認定基準項目のうち、人材育成/働きがい、柔軟な働き方、健康経営、労働法順守の4項目では満点を

ビジネスモデル/生産性、リスクマネジメントの2項目では高い点数を取得しており

透明性の高い経営・社員の働きがい　を高い水準で実現しています！

▼プレスリリースも是非ご覧ください

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000229.000037188.html

勤務条件

【賃金】

・月給制　毎月15日〆当月末日払

　月給　　　　　　： 342,000 ～ 403,500 円

　└基本給　　　　： 204,600 ～ 243,400 円

　└固定残業代(45H)： 70,515 ～ 83,880 円

※固定残業分超過の場合は別途支給

　└賞与前払手当　： 36,885 ～ 46,220 円

　└地域手当　　　： 30,000 円

　賞与　　　　　　：年2回

・通勤手当　　　　：全額

　＋別途インセンティブ（規定あり）

　　▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,360,800 ～ 8,359,600 円

　　　予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給

　　　例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,920,000 ～ 9,280,000 円

～モデル年収～

32歳/入社7年目/年収1600万円

29歳/入社3年目/年収1500万円

26歳/入社3年目/年収800万円

【昇給】

あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり）

【定年】

60歳（再雇用制度あり）

【試用期間】

あり（3か月）　※本採用後の労働条件の変更は無し

【労働時間・休日】

勤務時間　　：9：00～18：00（休憩60分）

平均残業時間：25時間～40時間

休日　　　：完全週休2日、火・水・土・日のシフト制／年間休日120日

休暇　　　　：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

【勤務地】

東京本社

※転勤無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有）

【福利厚生】

・家賃手当（20,000円／月）※規定有　

・地域手当（30,000円／月）

・福利厚生借上賃貸（シャトク）

・社員研修旅行

・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）

・社内カフェテリア

・ベネフィットステーション

└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引

└自己啓発支援（eラーニング無料受講）

・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）　

・資格取得奨励金

・生活習慣病検診、女性特有検診補助

　※胃カメラオプション会社負担

・家庭常備薬購入補助　

・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）

【その他】

・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護

・選択制企業型確定拠出年金制度あり

・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙

選考フロー

書類選考　→　一次面接(WEB面接可)　→　適性検査(WEB受検)　→　最終選考(面接・職場体験)　→　内定

最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。